体系的な教育体制
技術研修・OJTを通じて、未経験からでも施工管理者として独り立ちできる道筋を整えています。
コンクリートの
プロフェッショナルとして、
成長できる会社。
私たちは、コンクリート構造物に特化したRC工事の専門家集団です。
確かな技術と専門性を、体系的に身につけられる環境を整えています。
施工管理者として、コンクリートのプロフェッショナルを本気で目指す方を募集しています。
RC建設で成長できる理由
明確な専門性とキャリア
コンクリート専門特化だからこそ磨ける、明確な専門性とキャリアパス。
資格取得支援
施工管理技士など、プロとしての資格取得を積極的に後押しします。
長く働ける環境
土日祝休み・年間休日124日・残業少なめ。専門職として長く働ける環境です。
若手社員の成長ストーリー
若手社員の声と、新入社員の育成プロセスを可視化。
未経験からプロフェッショナルへ育つ環境を、本人の言葉で伝えます。
INTERVIEW 01
「資格と技術を高め、会社を押し上げる存在になりたい。」
Sさん 2023年入社
学校の求人でRC建設を知り、会社見学で現場を見たことで、施工管理という仕事の魅力とやりがいを実感し志望しました。社長や上司から技術を日々学ぶなかで、主体性や知識、現場での評価が着実に身についてきたと感じています。これからは資格と技術をさらに高め、会社を押し上げられる存在になることが目標です。
INTERVIEW 02
「未経験から、現場を動かす管理者へ。」
Kさん 2023年入社
経営理念に強く共感し、周囲の人を幸せにできる仕事がしたいと考えて入社しました。未経験からのスタートでしたが、月1回の研修と上司の指導を通じて専門知識を着実に習得。入社4年目の現在は、工程・安全・原価・品質の管理を担い、過去の経験も生かしながら現場を動かしています。主体的に動き、頼られる存在として活躍することが目標です。
INTERVIEW 03
「長期研修で、卓越した技術と仕事への姿勢を磨く。」
Fさん 2026年入社
安定した盤石な経営体制に魅力を感じ、会社をともに大きくしたいと考えて入社しました。建設業界では珍しい長期の研修を通じて、企業理念である卓越した技術力や、報連相・主体性といった仕事への姿勢を磨いてきました。継続して努力できる強みを生かし、現場で積極的に貢献していきたいと考えています。
育成プロセス
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STEP01
入社・基礎研修
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STEP02
先輩同行・OJT
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STEP03
資格取得支援
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STEP04
施工管理者として
独り立ち
募集要項
- 募集職種
- 施工管理（アシスタントスタート可／未経験歓迎）
- 仕事内容
- ビル・マンション躯体／耐震補強の施工管理。
見積作成・施工管理・原価管理・工程管理。
まずはアシスタントから、技術を学びながら施工管理者としての独り立ちを目指します。 - 応募資格
- 建設現場などでの職人経験があれば、施工管理未経験でもOK。
成長意欲と理念への共感を大切にしています。 - 休日休暇
- 土日祝休み／年間休日124日／有給休暇
- 特徴
- 残業少なめ／教育体制充実／資格取得支援
- 勤務地
- 東京都八王子市明神町および東京都内近郊建設現場
- 選考フロー
- 応募・エントリー → 書類選考 → 面接 → 内定
※ 給与・各種手当・福利厚生など条件の詳細は、最新の募集内容に合わせて掲載します。
採用問い合わせフォーム
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お問い合わせありがとうございました。
担当者より改めてご連絡いたします。